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El director general del IMSS, Germán Martínez, señaló que están en ‘diálogo administrativo’ con el SAT e Infonavit para atacar lo que denominó ‘una simulación’ de las empresas en sus contrataciones
Excélsior
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) identificó ocho mil irregularidades en las cuotas obrero-patronales en distintas empresas, por lo que envió el mismo número de invitaciones para que éstas se pongan al corriente. “No quiero hablar de montos, pero es un tema grave porque, una cifra oscura, una cifra negra que está ahí. Es corrupción pura y dura”, que representa además un robo a los trabajadores, dijo en entrevista, el director general del IMSS, Germán Martínez Cazares, en el Senado de la República, en el marco de la inauguración de la Semana de la Seguridad Social 2019. Expuso que están en “diálogo administrativo” con el Servicio de Administración Tributaria (SAT) y el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit) para atacar lo que denominó “una simulación” de las empresas en sus contrataciones.
Domar la suerte es pagar las cuotas obrero-patronales justas, no simuladas; domar la suerte es acabar con el outsourcing dañino; domar la suerte es acabar con la simulación en el pago de cuotas obrero-patronales; domar la suerte es que todos los trabajadores tengan un trabajo digno”, expuso ante senadores. EL director general del IMSS precisó que se han realizado convenios de coordinación tanto con el Sistema de Ahorro Tributario (SAT) y con el Infonavit, “ para atacar esa simulación que se realiza tanto en el outsourcing ilegal, como en el insourcing” pues dijo hay organizaciones que trasladan a sus empleados entre distintas empresas.
Martínez Cázares adelantó que no descartan aplicar todas las acciones y facultades dentro del propio IMSS en materia de fiscalización, por lo que acudirán, de ser necesario, a la Unidad de Inteligencia Financiera (UIF) de encontrar “conductas delictivas, donde veamos conductas penales”.
